«Помню одну студенческую научную конференцию. На ней выступал мой одногруппник Саша — прирождённый инженер, уже на втором курсе понимающий такие тонкости профессии, о которых не каждый взрослый знает.

Саша выступал с собственной научной разработкой — в отличие от остальных студентов, которые просто собрали уже существующую информацию из книг в один доклад. Но дело в том, что Саша, будучи инженером, не был оратором. Он вышел с листочком своих конспектов и очень тихо читал записи.
Все призовые места тогда достались другим студентам, которые ничего не изобретали и даже не особо понимали предмет своего рассказа, но рассказывали ярко и выразительно.

Мне было обидно за Сашу. И в то же время я окончательно поняла, что такое — умение доносить свои идеи.

Я по-прежнему против одной только „формы“. К счастью, прошли те времена, когда можно было выйти к людям и красиво болтать всё подряд, и быть уверенным, что люди пойдут за тобой. Нет, сейчас очень важны смыслы. Важен твой профессионализм, опыт и достоверность информации. Но дело в том, что речь — это проводник информации, опыта и профессионализма. Моя речь — это интерфейс моего содержания.

Это будет что-то красивое, дорогое, стильное, авторитетное? Что-то, во что хочется погрузиться? Что моя речь будет говорить обо мне и какое впечатление производить? Это вопросы, которыми принято задаваться в наше новое время.

Лидер — это не просто профессионал своего дела. Настоящий лидер — это человек, в словах которого нет сомнений, которому хочется доверять и на которого хочется равняться. Красота слов которого полностью отражают его содержание. И этому стоит учиться».